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浅析营销谈判中的技巧

作者:未知  文章来源:网站转载    更新时间:2007-11-24

一、谈判魔方分解

(一)现代谈判格言

1、谈判的出发点:“有所需求”2、谈判的成功标志:“互相满足”

3、谈判的结果:“双方均是赢家”

(二)谈判三律法

1、分吃苹果法2、“意大利香肠切割法”3、黄金切割律

(三)谈判概念解

1、谈判要义

  尼尔伦伯格说费希尔-尤瑞说

  艾森-巴罗说 马什说

2、谈判特征

  谈判建立在人们的需要基础之上

  谈判是一种协调行为的过程

  谈判是人们关系的一种特殊表现

  谈判以建立或改善某种关系为目的

3、营销谈判的职能

  实现交换开拓市场树立形象提高效益

二、谈判方块组合

(一)活性化要素:谈判主体

1、谈判主体形式:关系主体 行为主体

2、谈判行为主体细分:台前人员 台后人员 单兵谈判手

(二)谈判桌上的聚焦点:谈判议题

1、议题的类式

  立场观点方面的议题 基本利益方面的议题 行为方式方面的议题

2、构成议题的三个条件

  共同性 可谈性 涉及利害关系

(三)多棱镜中看"自我":谈判行为

1、谈判行为传播模式

  香农--韦弗模式 德福勒模式马莱茨克模式

  丹斯螺旋模式韦模特利--麦克莱恩模式

2、谈判效果的行为层次

  注意层次评估层次态度层次行为层次

3、谈判成败的标准

  谈判目标是否实现 谈判是否富有效率 双方关系是否和谐

4、谈判方式

  ① 以心理倾向性划分:常规式 利导式 迂回式 冲激式

  ② 以谈判方向性划分:横向妥协式方式 纵向妥协式方式

(四)量体裁衣:不可控制变数

1、政治环境 2、经济环境 3、法律环境

4、财政金融环境 5、社会文化环境 6、商业习惯

7、竞争环境 8、基础设施与自然环境

三、谈判理论、理念和模式

(一)谈判理论

1、谈判理论一般

  需要理论 竞合理论 平衡理论 弹性理论

2、西方著名谈判理论

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